: Τι ισχύει  και όλα όσα  απάντησε η Υφ. Παιδείας για την

Τι απάντησε η Υφ. Παιδείας για την  στη Βουλή στα πλαίσια Επερώτησης.

Προϋπηρεσία στα ιδιωτικά σχολεία

«Όσον αφορά στις αποφάσεις της Ολομέλειας του Συμβουλίου της Επικρατείας (ΣτΕ), θα μελετηθούν στο σύνολό τους και, υπό το εν λόγω πρίσμα, θα εξεταστεί τυχόν αναγκαιότητα επαναξιολόγησης του υφιστάμενου νομικού πλαισίου», αναφέρει η Υφυπουργός ΠΑΙΘΑ κα Ζ. Μακρή απαντώντας στη Βουλή σε κοινοβουλευτική Ερώτηση της Βουλευτή της Ελληνικής Λύσης κας Σ. Ασημακοπούλου με θέμα “Σχετικά με την απόφαση του Συμβουλίου της Επικρατείας (ΣτΕ) για την προϋπηρεσία των εκπαιδευτικών στα ιδιωτικά σχολεία“.

Τι αποφάσισε το ΣτΕ

Με τις υπ’ αριθμ. 1251/2024 και 1253/2024 αποφάσεις της Ολομέλειας του Συμβουλίου της Επικρατείας κρίθηκε ότι η διάταξη του νόμου 4589/2019 με την οποία δεν υπολογίζεται η προϋπηρεσία στην ιδιωτική εκπαίδευση κατά τη διαδικασία μοριοδότησης για την πρόσληψη εκπαιδευτικών στα δημόσια σχολεία αντίκειται στις συνταγματικές αρχές της ισότητας και αξιοκρατίας.

Ειδικότερα, κρίθηκε ότι ο νομοθέτης δεν μπορεί να αγνοεί παντελώς την προϋπηρεσία στην ιδιωτική εκπαίδευση, δοθέντος μάλιστα ότι το σύστημα προσλήψεων του ν. 4589/2019 αποδίδει ιδιαίτερη σημασία στην εκπαιδευτική εμπειρία. Με τις σκέψεις αυτές ακυρώθηκαν οι δύο προσβληθείσες προκηρύξεις ΑΣΕΠ 1ΓΕ/2019 και 2ΓΕ/2019 κατά το μέρος που αφορούσε τη μη προσμέτρηση της προϋπηρεσίας.

Στις 10.09.2024 η Ολομέλεια του Συμβουλίου της Επικρατείας (ΣτΕ) εξέδωσε αποφάσεις (1251-1254/2024), σύμφωνα με τις οποίες είναι:

«Αντίθετη με τις συνταγματικές αρχές της ισότητας και αξιοκρατίας διάταξη νόμου με την οποία δεν υπολογίζεται η προϋπηρεσία στην ιδιωτική εκπαίδευση κατά την διαδικασία μοριοδότησης για την πρόσληψη εκπαιδευτικών στα δημόσια σχολεία».

Σύμφωνα με την απόφαση:

«…είναι μεν θεμιτό ο νομοθέτης να ενισχύει όσους έχουν υπηρετήσει ως αναπληρωτές ή ωρομίσθιοι στην δημόσια εκπαίδευση και να προβλέπει ευνοϊκότερο τρόπο υπολογισμού της προϋπηρεσίας τους έναντι της παρασχεθείσας στον ιδιωτικό τομέα, ωστόσο δεν μπορεί να αγνοεί παντελώς την προϋπηρεσία στην ιδιωτική εκπαίδευση, δοθέντος μάλιστα ότι το σύστημα προσλήψεων του ν. 4589/2019 αποδίδει ιδιαίτερη σημασία στην εκπαιδευτική εμπειρία. Με τις σκέψεις αυτές, ακυρώθηκαν οι δύο προσβληθείσες προκηρύξεις κατά το μέρος που αφορούσε την μη προσμέτρηση της προϋπηρεσίας». Με το ισχύον καθεστώς (νόμος 4589/2019, άρθρο 61 παράγραφος 4 περίπτωση ζ) … «Η πραγματική προϋπηρεσία των εκπαιδευτικών όλων των κλάδων και ειδικοτήτων των ιδιωτικών σχολικών μονάδων πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης προσμετράται μόνο εφόσον: αα) οι ιδιωτικοί εκπαιδευτικοί έχουν απολυθεί για κατάργηση των ιδιωτικών σχολικών μονάδων, τάξεων ή τμημάτων ή με καταγγελία της σύμβασης εργασίας …».