ΟΑΕΔ: Ανακοινώθηκε νέο πρόγραμμα επιδότησης από τον ΟΑΕΔ. Νέο πρόγραμμα επιδότησης της εργασίας από τον ΟΑΕΔ για 7.000 ανέργους 30 ετών και άνω στις Περιφέρειες Ανατολικής Μακεδονίας και Θράκης, Δυτικής Ελλάδας, Ηπείρου, Θεσσαλίας και Κεντρικής Μακεδονίας.
Όσα πρέπει να ξέρετε για το πρόγραμμα στο ipaidia.gr
Στο πλαίσιο των ενισχυμένων ενεργητικών πολιτικών απασχόλησης του ΟΑΕΔ, την Παρασκευή, 29 Ιανουαρίου ξεκινούν οι αιτήσεις για το νέο πρόγραμμα δημιουργίας 7.000 νέων θέσεων εργασίας για ανέργους 30 ετών και άνω στις Λιγότερο Ανεπτυγμένες Περιφέρειες της χώρας (Ανατολικής Μακεδονίας και Θράκης, Δυτικής Ελλάδας, Ηπείρου, Θεσσαλίας και Κεντρικής Μακεδονίας), με έμφαση σε μακροχρόνια ανέργους και ανέργους 50 ετών και άνω.
ΟΑΕΔ: ΝΕΑ προγράμματα – Αναλυτικά ποιούς αφορούν
ΟΑΕΔ – Voucher 2.250 ευρώ: Αιτήσεις
ΑΣΕΠ: Προσλήψεις στο Υπουργείο – Δείτε σε ποιό αναμένονται και πόσες θα γίνουν
Το πρόγραμμα απευθύνεται σε ιδιωτικές επιχειρήσεις, η διάρκεια της επιδότησης είναι 12 μήνες και τα ποσά της μηνιαίας επιχορήγησης μισθού και ασφαλιστικών εισφορών για την πρόσληψη των δικαιούχων ανέργων σε νέες θέσεις πλήρους απασχόλησης έχουν ως εξής:
473 € για τους ανέργους ηλικίας έως και 49 ετών
568 € για τους ανέργους ηλικίας 50 ετών και άνω
615 € για τους μακροχρόνια ανέργους
710 € για τους μακροχρόνια ανέργους 50 ετών και άνω
Σκοπός της δράσης είναι η προώθηση της απασχόλησης, ιδιαίτερα για τους μακροχρόνια ανέργους και τους ανέργους μεγαλύτερων ηλικιών των οποίων η διαρκής ανεργία δυσχεραίνει την επανένταξή τους στην αγορά εργασίας.
Ο πρώτος κύκλος του προγράμματος αφορά σε 5.000 θέσεις εργασίας και ο επόμενος κύκλος θα προκηρυχτεί 4 μήνες μετά την ημερομηνία λήξης υποβολής των αιτήσεων του πρώτου κύκλου, μέχρι να εξαντληθεί ο συνολικός προϋπολογισμός που ανέρχεται στα 44.000.000 ευρώ και συγχρηματοδοτείται από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο, μέσω του Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση και Δια Βίου Μάθηση 2014-2020».
Επισημαίνεται ότι δεν υπάρχει δέσμευση απασχόλησης μετά το τέλος του προγράμματος του ΟΑΕΔ και προβλέπονται απλουστευμένες και ταχύτερες διαδικασίες ένταξης και αποπληρωμής. Στην επιχορήγηση του μισθολογικού και μη μισθολογικού κόστους συμπεριλαμβάνονται και τα αντίστοιχα δώρα Χριστουγέννων και Πάσχα και επιδόματα αδείας.