Eπιστολή προς τους βουλευτές απέστειλαν οι – Ζητούν να πράξουν τα δέοντα έτσι ώστε να μην αρθεί ο , εν μέσω προεκλογικής περιόδου.

Το κείμενο που έφτασε στα e-mail και των 300 βουλευτών του ελληνικού κοινοβουλίου:

Σε συνέχεια της επιστολής μας της 1ης/4/23, επανερχόμαστε σχετικά με το νομοσχέδιο για τις «Ρυθμίσεις σχετικά με τους Οργανισμούς Τοπικής Αυτοδιοίκησης α’ και β’ βαθμού – Ρυθμίσεις σχετικά με τον ειδικό εκλογικό χώρο για ΑμεΑ και το δικαίωμα του εκλέγεσθαι – Διατάξεις για την ευζωία των ζώων συντροφιάς – Διατάξεις για το ανθρώπινο δυναμικό του δημοσίου τομέα – Λοιπές ρυθμίσεις του Υπουργείου Εσωτερικών».

Η διαβούλευση τελείωσε προχθές και σας ζητούμε, έστω και την ύστατη στιγμή, να πράξετε τα δέοντα καθώς ανοίγει ο δρόμος για την άρση του περιορισμού των προσλήψεων στο δημόσιο, εν μέσω προεκλογικής περιόδου.

Προκαλεί εύλογες απορίες – αν όχι και αγανάκτηση – η πρωτοβουλία του κ. Υπουργού Εσωτερικών ο οποίος εν μέσω προεκλογικής περιόδου έσπευσε πρωτοτύπως, κατ’ εξαίρεση προς τα παγίως προβλεπόμενα, με ειδική νομοθετική ρύθμιση να υποχρεώσει ουσιαστικά το ΑΣΕΠ να προχωρήσει στις διαδικασίες πρόσληψης των επιτυχόντων του πανελλήνιου Γραπτού Διαγωνισμού, όπου σημειώθηκαν πλήθος παρατυπίες που θίγουν τόσο το αδιάβλητο της διαδικασίας, συνιστώντας άνιση μεταχείριση των διαγωνιζομένων, όσο και τη φερεγγυότητα του ίδιου του ΑΣΕΠ.

Διερωτάται δε, κάθε λογικός άνθρωπος: προς τι τέτοια σπουδή, ποια η σκοπιμότητα όταν εκκρεμεί αίτημα για ακύρωση του διαγωνισμού ενώπιον της Ανεξάρτητης Αρχής; Τα ερωτήματα είναι προφανώς ρητορικά γιατί είναι ξεκάθαρη η στρατηγική που επιδιώκεται, η οποία όμως θα μας βρει απέναντι καθώς θίγει τα συνταγματικά μας δικαιώματα ως Ελλήνων πολιτών.

To ζήτημα αν και φαντάζει κατ’ αρχήν δύσκολο περίπλοκο και τεχνικό είναι επί της ουσίας εξαιρετικά απλό.

Δεν ζητούμε τίποτα άλλο παρά να γίνει το αυτονόητο που επιβάλλεται να κάνει κάθε σοβαρός ευρωπαϊκός θεσμός σέβεται τον Θεμελιώδη Χάρτη Δικαιωμάτων των Ευρωπαίων Πολιτών. Τον δρόμο δείχνει η Ευρωπαϊκή Υπηρεσία Επιλογής Προσωπικού (European Personnel Selection Office) η οποία σε ανάλογη περίπτωση προχώρησε πρόσφατα σε ακύρωση διαγωνισμού που είχε προκηρύξει, λόγω τεχνικών προβλημάτων και δυσλειτουργιών που παρουσιάστηκαν κατά την διεξαγωγή προκαλώντας διαμαρτυρία εκατό (100) συμμετεχόντων.

Πρόκειται για σοβαρή αντιμετώπιση και άμεση επίλυση που εμπεδώνουν το αίσθημα αξιοκρατίας και δικαιοκρατικής ασφάλειας εν έτει 2023 με πραγματικό σεβασμό στους πολίτες που αντιμετωπίζονται με χρηστότητα και όχι διεκπεραιωτικώς ως υπήκοοι.

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΕΠΙΣΗΣ:
Πρόγραμμα Πανελληνίων 2025